急成長HRtechベンチャー の求人情報詳細

フィールドセールス(組織開発事業部)

  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上

募集概要

企業名 急成長HRtechベンチャー
ポジション フィールドセールス(組織開発事業部)
年収 500万〜800万
※月額:416,667円~666,666円
(基本給:308,285円~493,255円、見込み残業:108,382円~173,411円)
※年収についてはご経験や能力に応じて異なります。
募集背景 業容拡大による増員
JOB-No. 307919

仕事の内容

ミキワメ適性検査の営業では、企業が抱える「採用のミスマッチ」や「離職・休職」などの課題に向き合い、課題解決型の提案営業を行うことができます。 「採用の課題」を解決することでその後の経営や会社の成長に大きなインパクトを与えます。

【具体的な業務】
■インサイドセールスが獲得したアポイントの商談から受注までを担当します。
■お客様のヒアリングを通じた潜在課題の認識と解決策の提案
■顧客の企業分析などを通じた、顧客深耕型のコンサルティング営業
■カスタマーサクセスと共同で既存顧客へのさらなる課題の発掘と追加提案
【期待する役割】
■多くのお客様からご興味をいただいており、様々な規模感のお客様に対してコミュニケーションしていただき、お客様の経営層や人事の皆様と、お客様の課題を共に考え、その課題解決にダイレクトに携わっていただくことができます。
■周囲のメンバーと共に成果を生み出していくことでキャリアを積み上げ、組織を拡大させながら、マネージャー、いずれは事業家として、更なるキャリアアップを目指していただくことを期待します。実力次第で早期にリーダーやマネージャーを目指していただくことも可能ですし、そうなっていただけることを望んでいます。

応募要件

必須条件 【下記の要件を満たす方】
■toBセールスのご経験
歓迎する
経験
■新規営業経験
■人材ビジネスにおける営業経験(RA/CA歓迎)
求める人材 ■当社のMissionに共感頂ける方
■事業成長を楽しめる方
■HR領域、ベンチャー/スタートアップで働くことの意義をお持ちの方
■将来のキャリアビジョンをお持ちの方
■スピード感や変化を楽しみながら働ける方
■他責思考にならず自責思考で課題に向き合える方
■自発的に自身の課題と向き合い成長を楽しめる方

担当キャリアアドバイザーより

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チーム体制
メンバーの
平均
残業時間
選考
プロセス

応募詳細

雇用形態 正社員
勤務地 東京都港区
勤務時間 9時〜18時
※社内規程に則り変更可能とする
年収 500万〜800万
※月額:416,667円~666,666円
(基本給:308,285円~493,255円、見込み残業:108,382円~173,411円)
※年収についてはご経験や能力に応じて異なります。
待遇・
福利厚生
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 
休日・休暇 土曜日 日曜日 祝祭日 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 産休・育休 子の看護休暇 記念日休暇(年間1日、有給休暇とは別に、ご自身又はご家族の記念日に休暇取得していただくことができます)
※年間休日日数:128日

この会社について

事業内容 性格可視化技術を活用したHR事業
設立 2008年
資本金 168,004万
従業員数 90人
会社の特徴 ■個人の性格特性や企業の社風を可視化し、より適切な出会いを支援するSaaS型HRTechサービスが急成長中のベンチャー企業です。
■既存の就職/採用活動のマーケットにパラダイムシフトを起こし、新しい社会の仕組みを構築するようなサービス実現を目指しています。