★【BIG4】FASコンサルティングファーム の求人情報詳細

【Intelligence Unit】Consumer・Retail領域担当

  • 外資系企業
  • 完全週休2日制

募集概要

企業名 ★【BIG4】FASコンサルティングファーム
ポジション 【Intelligence Unit】Consumer・Retail領域担当
年収
募集背景 業務拡大による増員
JOB-No. 309697

仕事の内容

Intelligence Unitは、コンサルティング事業における戦略立案・実行を支援するリサーチ専門チームです。
本チームは、金融機関や行政機関、大手企業、コンサルティングファームなどの出身者で構成されており、金融、国際政治経済、環境問題、エネルギー政策、マーケティングなどの豊富な調査経歴を有するリサーチのプロフェッショナルです。リサーチの専門性を有するメンバーはそれぞれ業種別、コンピテンシー別のユニットに配属され、情報収集や分析のみならず、クライアントへの提案活動やデリバリーをコンサルタントと一体となって行っていきます。また、Thought Leadershipの発信やセミナー・講演を行うだけではなく、パブリックに向けて積極的な調査研究・分析・政策提言などを行う、シンクタンク機能を兼ね備えたスペシャリスト集団を目指しています

〔ポジションサマリー〕
■リサーチ
特定領域のエキスパートとして調査を実施、または担当セクターのコンサルタントから調査を受託
■ナレッジマネジメント(ナレッジハブ)
・国内外コンサルから業界最新知見(Thought Leadership)/各種ナレッジを収集し、既存/潜在クライアントへ発信
・国内外の業界最新知見を収集・管理し、コンサルタントの知見向上に寄与
・過去PJT成果物などクレデンシャル管理
■対外発信(エミネンス)
・エンゲージメントにとらわれない独自テーマやマクロ的な研究を行い、既存/潜在クライアントへ発信、政策提言などを行う
■その他
・新人コンサルタントなどへの教育研修
・リサーチやナレッジマネジメントに関する付随業務

応募要件

必須条件 【下記の要件を満たす方】
コンシューマー(食品、飲料、日用品、化粧品、アパレル、たばこ等)・リテール(コンビニ、ドラッグストア、百貨店、スーパー等)領域担当のIntelligence Unitメンバー

■シニアコンサルタント必須条件
・以下4点のうち、いずれかの領域にて、3年以上の経験を有する

①コンサルティングファームにて専門領域のリサーチ、ナレッジマネジメント経験
②シンクタンク、官公庁、金融機関にて、研究、政策提言支援
③調査会社や金融機関での企業・産業調査、人材リサーチ・エキスパートネットワーク会社でのリサーチ、データ分析等の調査経験
④コンシューマ/リテール業界企業における経営企画部門等にて、業界・競合リサーチ、データ分析等の調査経験

※日本語(母国語、もしくは同等)、英語(英語でのリサーチ、ツール利用が可能)
歓迎する
経験
■コンシューマ/リテール業界に特化したリサーチ実務経験
■コンシューマ/リテール業界企業における実務経験
求める人材 ■コミュニケーション能力(コンサルタント対して単独で報告/調整ができること。また、クライアントに対してレポート/ニュースレター/専門誌寄稿等の発信を、ファーム内人材を巻き込みながらリードできること)
■自己開発、成果物作成能力(経験のない調査テーマであっても、ある程度のゴールイメージが共有されていれば、アウトプットを一定の品質を保って完成させることが出来ること)

担当キャリアアドバイザーより

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チーム体制
メンバーの
平均
残業時間
選考
プロセス

応募詳細

雇用形態 正社員
勤務地 東京都千代田区
勤務時間
年収
待遇・
福利厚生
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 
休日・休暇 土曜日 日曜日 祝祭日 慶弔休暇 年末年始 有給休暇 リフレッシュ休暇(5日)、配偶者出産休暇、介護休暇、創立記念日など

この会社について

事業内容 様々なサービス分野の専門性を有する多くのプロフェッショナルがグローバルに相互連携し、業界・クライアント特性にあったアプローチでサービスを提供しています。
■内部監査・内部統制
■ファイナンス
■リスクアシュアランス
■金融リスクマネジメント
■ITアドバイザリー
設立 2020年
資本金 45,000万
従業員数 2300人
会社の特徴 ■世界中のグループメンバーとの連携
クライアントの課題1つ1つに対し、専門性の高いスキルと豊富な経験を持つ世界中のEYメンバーとともにチームを組成。業績向上に向けたビジョンを達成すべく長期の取り組みをクライアントと共にする総合アドバイザーです。
■他の専門分野との協力体制
戦略と実務、双方の視点を持ち、各分野の豊富な経験を有するメンバーが「ワンチーム」で対応します。必要に応じてグループ会社全体としての支援も視野に入れ、サービスの品質を確保すると共にクライアントの様々な動きに対するセカンドオピニオンを提供しています。
★「遠隔地リモート勤務」を導入しております。これまでは「各オフィスへの通勤圏内での居住」が必要でしたが、今後は特定の要件を満たす場合は「居住地不問」となります。