求人情報詳細
【RA/DTCY】サイバーコンサルタント (AI×サイバー)
- 英語を使う仕事
- 資格取得を応援
- 完全週休2日制
- 交通費全額支給
- 年間休日120日以上
募集概要
| 企業名 | 【BIG4】大手監査法人 |
|---|---|
| ポジション | 【RA/DTCY】サイバーコンサルタント (AI×サイバー) |
| 年収 |
※【賞与】年3回 ※【昇格】(能力査定の上)有 |
| 募集背景 |
企業における生成AIを含むAI技術を活用したデジタル改革を推進するにあたって、新たに想定されるセキュリティ・データプライバシーリスクの懸念や課題に対応しながらAI導入や運用を支援する専門的なコンサルタント人材を広く募集します。 |
| JOB-No. | 310010 |
仕事の内容
■サイバーストラテジー
【クライアントでのAI利活用にかかわるコンサルティング】
AIセキュリティの 戦略策定/ガバナンス態勢の評価、整備・運用/ガイドライン作成、社規策定 等
【当社でのAI利活用】
コンサルティング業務におけるAI利活用の推進
■データ&プライバシー
【AIシステムの利用に係るデータ管理やプライバシー・個人情報保護の検討】
AIデータ・プライバシーガバナンス態勢の評価、整備・運用/ガイドライン作成、社規策定/ソリューションの導入・運用 等
【当社でのAI利活用】
コンサルティング業務におけるAI利活用の推進
■アイデンティティ
【AIシステムの利用に係るAIユーザ管理や権限管理の検討】
AIアカウントを管理するNon-humanアイデンティティ管理構想策定、ガイドライン等プロセス策定/アイデンティティ管理ソリューション導入・運用の検討実施 等
【アイデンティティ管理領域でのAI利活用推進】
コンサルティング業務、アイデンティティ管理業務におけるAI利活用の推進/AIを活用したアイデンティティ管理ソリューションの導入推進(海外連携含む)
■タレント&アカデミー
【クライアントでのAI人財育成に関わるコンサルティング】
育成戦略策定・調達計画策定/定義・育成方法の検討/評価・リテンション検討 等
【育成のカリキュラム提供】
育成に向けた研修を作成
■オフェンシブセキュリティ
AIシステムに対する脅威モデリングを通じた脅威分析及び攻撃シナリオ作成/AI Red Teamingによるリスク評価及び改善に係る助言/AI Red teamingサービス基盤の設計・開発・運用/AIセキュリティ(Offensive Security)関連のオファリングやPoC/デモ環境の構築/AIセキュリティに関する最新脅威・攻撃手法の調査、情報共有/AI Red teamingに関するトレーニング
これらの業務を通じて、最先端のAI技術とセキュリティ領域の知見を活かし企業におけるデジタル改革の推進を支えるとともに、コンサルタントとして顧客対応力、提案力、プロジェクトマネジメント力などの幅広い業務を経験することができます。
グループ内のチーム横断によるコラボレーションしプロジェクトに参画いただくケースもあります。
応募要件
| 必須条件 |
■共通要件 ・AIに関するコンサルティング経験 ・AI関連システム環境の設計・開発、構築・運用経験 ■個別要件(オフェンシブセキュリティ) [必須要件] 高い倫理観を持ち、下記に該当する知識、経験を有すること。 ・ネットワークセキュリティ、アプリケーションセキュリティ、クラウドセキュリティ等の基礎知識 ・脆弱性診断等のオフェンシブセキュリティ関連業務の実務経験 |
|---|---|
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歓迎する 経験 |
■共通要件 ・上記提供サービスにおける業務経験または同等の専門知識をお持ちの方 ・コンサルティングファームでコンサルティング経験のある方 ・事業会社でプライバシーに係るリスク管理の経験がある方 ■個別要件 ・コンサルティングファームでコンサルティング経験のある方 ・Red Team OperationsやTLPT等のシナリオベースのペネトレーションテストの実務経験 ・AI関連セキュリティフレームワーク(NIST AI RMF、MITRE ATLAS、OWASP Top10 for LLM)に関する知見、活用経験 ・AIシステムにおける入出力フィルタリング(プロンプト制御、入力/出力検証等)の設計・実装経験 ・データサイエンス(統計学、機械学習等)に関する知識やプログラミングの経験 |
| 求める人材 |
担当キャリアアドバイザーより
ご登録でさらに詳しい情報が聞けます!
| チーム体制 |
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|---|---|
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メンバーの 平均 残業時間 |
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選考 プロセス |
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応募詳細
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 |
| 勤務時間 |
9時30分〜17時30分 ※休憩1時間 |
| 年収 |
※【賞与】年3回 ※【昇格】(能力査定の上)有 |
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待遇・ 福利厚生 |
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 |
| 休日・休暇 | 土曜日 日曜日 祝祭日 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 |
この会社について
| 事業内容 |
■会計監査や各種証明業務をはじめ、以下領域に関わるアドバイザリーサービス 会計監査/内部監査・内部統制/IFRS/株式上場(IPO)/日系企業海外進出支援/ファイナンストランスフォーメーション/クライシスマネジメント/M&A/リスクマネジメント/コンプライアンス/不正対応・係争サポート/BCP・BCM(事業継続計画・事業継続マネジメント)/コーポレートガバナンス/CSR・サステナビリティ・地球温暖化/コーポレートコミュニケーション/年金コンサルティング/レギュラトリーサービス/アシュアランスサービス/資産運用会社・機関投資家向けサービス/公共向けサービス |
|---|---|
| 設立 | 1968年 |
| 資本金 | 96,800万 |
| 従業員数 | 7100人 |
| 会社の特徴 |
■BIG4のメンバーファームで、監査、マネジメントコンサルティング、株式公開支援、ファイナンシャル アドバイザリーサービス等を提供する日本で最大級の会計事務所のひとつです。 ■国内約40都市に3000人以上の公認会計士を含む約6,000人の専門家を擁し、大規模多国籍企業や主要な日本企業をクライアントとしています。 |