AIソリューション展開スタートアップ の求人情報詳細

Business Development(事業責任者・グループリーダーポジション)

  • 残業月30時間以内
  • 資格取得を応援
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上

募集概要

企業名 AIソリューション展開スタートアップ
ポジション Business Development(事業責任者・グループリーダーポジション)
年収 700万〜1200万
※インセンティブ(売上の3~10%)制度あり
募集背景 中長期の成長とアジアへの進出を見据え、対エンタープライズ顧客の営業リーダーを募集します。
JOB-No. 304486

仕事の内容

■事業戦略・計画(PL/CF)の実行およびモニタリング(数億円~十億円規模)
■事業成長のための戦略立案と実行/KPI管理
■事業成長のための採用・教育の計画策定
■エンタープライズ顧客の開拓戦略 or 既存顧客へのコンサルティング
■新規顧客開拓および既存顧客へのアップセル、クロスセル

【やりがい・魅力】
■上場を見据えたベンチャーの急拡大フェーズにおける組織成長にコミットできます
■少数精鋭のプロフェッショナル集団の中で、将来性あるAI分野のキャリアを構築できます
■需要の高い音声・自然言語系AI×SaaSサービスの知見を得ることができます
■2020年にローンチした自社プロダクト『AI GIJIROKU(AI議事録)』はわずか2年で収益化し、国内SaaS市場に大きなインパクトを与えています
■SO付与制度があります

応募要件

必須条件 【全てに当てはまらない場合も応募可能です】
■エンタープライズ顧客への営業戦略企画経験3年以上(IT業界経験は必須)
■顧客に効果的なソリューションを提案する能力を有している方
■受託開発案件における提案の経験(顧客課題発見/抽出、施策立案、施策推進といった一連の経験)
■ワークプラニンング能力とセルフマネジメント能力を有している方
■大企業のCXOレイヤーとのコミュニケーション経験が豊富な方
■デジタル関連プロジェクトのマネジメント経験
■経営層および役職者層への営業経験
■SFAを用いた営業活動の経験
■実務レベルのMicrosoft 365、Google Workspace利用スキルを有している方(毎日使用するレベルであればOK)
歓迎する
経験
■AIに関する高度な知識
■予算などの目標遂行経験
■企業アライアンス構築経験
■新規サービスの企画、開発、運営、マネタイズ経験
■コンサルティングファームにおけるコンサルティング経験
■BtoB、SaaSビジネスにおけるフィールドセールス経験
求める人材 ■労役をなくし創造的な仕事に集中できる世界を実現するというMissionに共感する方
■1日でも早いMissionの実現に向け、スピード感とプロ意識を持って働ける方
■世界に広げるべき徹底した効率化を常に模索し続けられる方
■やるべきと決めたことを即実行できる方
■「できない」を「できる」に変えられるアイデアを出し続け、実行できる方
■数字を意識して動ける方
■起業家マインドを持っている方
■リモートワークでテキストによる円滑なコミュニケーションが取れる方

担当キャリアアドバイザーより

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チーム体制
メンバーの
平均
残業時間
選考
プロセス

応募詳細

雇用形態 正社員
勤務地 東京都港区
勤務時間 10時〜18時
年収 700万〜1200万
※インセンティブ(売上の3~10%)制度あり
待遇・
福利厚生
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 
休日・休暇 土曜日 日曜日 祝祭日 年末年始 夏期休暇 有給休暇 

この会社について

事業内容 ■自動議事録ツール
■24時間365日無人対応なAIコールセンター
■オンライン会議での多言語コミュニケーションを可能にするAI通訳
■ノーコードエージェント生成プラットフォーム
■利用者のライフログを連携しデジタルクローンを生成するサービス
設立 2014年
資本金 559,671万
従業員数 100人
会社の特徴 ■2024年10月に東京証券取引所グロース市場への上場いたしました!
■P.A.I.の研究から生まれた高度なAI要素技術群を活用し、現在6000社以上の企業に導入が進んでいる会議自動文字起こしツール『AI GIJIROKU(AI議事録)』を中心に、24時間365日無人対応が可能な『AIコールセンター』、チャットオペレーターAIサポートシステム『Neo RMR』、オンライン会議での多言語コミュニケーションを可能にする『AI通訳』など、あらゆるビジネスに活用可能なAIソリューションを展開し、ローンチから約2年で国内トップシェアまで成長しました。
・テレワーク制度を導入しており、場所に縛られることなく、個々の業務内容に合わせた効率的な働き方ができます
・フレックス制度や時間単位有給制度を取り入れており、個々のライフスタイルに合わせ、プライベートの時間も有効に使えるよう調整が可能です