求人情報詳細
【東証プライム】独立系コンサルティングファーム
の求人情報詳細
M&Aファイナンシャルアドバイザリー （ポテンシャル採用）
- 転勤なし
- フレックス勤務
- 産休・育休取得実績あり
- 完全週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 年間休日120日以上
募集概要
| 企業名 | 【東証プライム】独立系コンサルティングファーム |
|---|---|
| ポジション | M&Aファイナンシャルアドバイザリー （ポテンシャル採用） |
| 年収 |
500万〜800万 ※固定残業20時間分含む（年俸800万円の時、固定残業20時間分89,126円/月～を含む。） ※昇給 ※個人差あり |
| 募集背景 |
既存顧客であるPEファンド、中/大企業のM&Aニーズ（MAの売り買い、各種コンサルサービス）が増加傾向にあり、今後も長期的に継続すると想定されるため採用を強化いたします。 「世の中に感動を創る仕事」「経営者Agendaに対応するプロ集団」を本気で目指しています。コンサルタントになった時の初心を忘れず、愚直に成長し続けたい志のある人材を求めています。 |
| JOB-No. | 307081 |
仕事の内容
当社では様々なM&Aサービスを提供していますが、本ポジションではPEファンドや中/大企業向けのアドバイザリーサービス（売手FA・買手FA）に特化したチームに所属し、中規模サイズのM&A案件におけるアドバイザリー業務に取り組んでいただきます。
【具体的な仕事内容】
■M&Aエグゼキュージョン（スキーム検討、交渉支援、各所連携、進捗管理）
■マッチング業務（候補リストアップ、定期営業、交渉）
■PEファンドのEXIT案件への対応PEファンドへの定期営業
■提案や打診資料の作成
■PEファンドから出てくるコンサル案件の社内連携
【やりがい・魅力】
■総合コンサルティングファームのM&Aチームのため、様々な類型のM&Aに関与することができる（案件規模は数億～数千億円）
■総合コンサル、FAS、クロスボーダーなど他部署連携で取り組む案件が大半のため、案件内で様々な業務を経験できる
■PEファンド・CEO等のプロ相手のビジネスのため、高い技術と人間力が求められ多くの成長機会がある
■案件開発（創造）が最大のミッション。業界再編、非公開化等、世の中に影響を与える仕事に挑戦できる
■ファンドが絡むM&A案件や中/大企業のM&A活動が活発化しており、多くのプロジェクトを経験できる
■20年来新卒を採用した経験や、若手メンバーの採用を積極的に行ってきたこともあり、成長への支援体制や未経験者を育てる風土がある
応募要件
| 必須条件 |
【下記の経験をお持ちの方】 ■社会人経験1年以上 |
|---|---|
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歓迎する 経験 |
■簿記2級やM&Aエキスパート資格保有者 （入社後に取得頂く資格です） ■下記いずれかの経験をお持ちの方 ・金融機関での法人営業 ・コンサルティング会社でのコンサル経験 ・事業会社での経営企画やM&A経験 ・M&A仲介会社での仲介経験 |
| 求める人材 | ■M&Aに対する強い志向性 |
担当キャリアアドバイザーより
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| チーム体制 |
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|---|---|
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メンバーの 平均 残業時間 |
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選考 プロセス |
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応募詳細
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
| 勤務時間 |
9時〜18時 ※フレックス制 ※コアタイム無し |
| 年収 |
500万〜800万 ※固定残業20時間分含む（年俸800万円の時、固定残業20時間分89,126円/月～を含む。） ※昇給 ※個人差あり |
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待遇・ 福利厚生 |
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 |
| 休日・休暇 |
土曜日 日曜日 祝祭日 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 試験休暇 産前産後休暇 育児・介護休暇 ※年間休日日数：122日 |
この会社について
| 事業内容 |
■経営コンサルティング：成長戦略策定コンサルティング、事業再生/業種特化型経営改善コンサルティング、事業承継コンサルティング、M&Aコンサルティング、組織人事コンサルティング、財務リストラ/私的・法的整理対応コンサルティング、財務・事業デューデリジェンス、企業価値・無形資産・新株予約権評価、株式報酬コンサルティング、海外事業コンサルティング ■不動産コンサルティング：不動産の包括的コンサルティング、売買仲介・コンペティション実施、不動産顧問（不動産投資、開発アドバイザーなど）、賃貸管理・仲介、借地権・底地のコンサルティング、相続税の物納サポート ■教育研修事業：課題解決型教育研修、営業力・人間力向上研修、ライフプラン研修、ＦＰ・ＤＣ教育研修、映像コンテンツ制作 |
|---|---|
| 設立 | 1989年 |
| 資本金 | 159,953万 |
| 従業員数 | 1120人 |
| 会社の特徴 |
■税理士法人における税務・財務・法務ノウハウに加え、グループである監査法人やそのつながりの金融機関との強力なネットワークにより安定した営業構造と専門性を誇っています。業績も設立以来、増収・増益中です。 ■年商10億～1000億円以上の中堅・中小企業を中心とした経営コンサルティングを行なっています。事業をスタートした当時は、事業再生コンサルティングが主体でしたが、現在では、中堅・中小企業のあらゆる経営課題に対応しており、業績改善から事業承継、M&Aまで、幅広いコンサルティング・サービスを提供しています。コンサルティングの特徴は、改善施策や事業計画の立案だけでなくその実行までを支援すること。実効性あるコンサルティングが強みです。 ■能力に応じた実務をお任せする『出る杭を引き上げる』社風です。 |