求人情報詳細
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経理・人事労務
- 残業月30時間以内
- 資格取得を応援
- 完全週休2日制
- 交通費全額支給
- 年間休日120日以上
募集概要
企業名 | |
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ポジション | 経理・人事労務 |
年収 |
300万〜600万 ※月給:220,000円~、月額(基本給):220,000円~ ※経験、能力を考慮し面接後に決定 |
募集背景 | 業容拡大による増員 |
JOB-No. | 307637 |
仕事の内容
中堅中小企業におけるM&Aコンサルティング事業を手掛ける当社にて、コーポレート担当として、経理・人事労務業務に関わる一連の業務をお任せいたします。
【具体的な業務内容】
■経理業務
請求書処理/振込業務/入出金管理、仕訳/一般的な経理財務業務(クラウド会計ソフトはfreeeを利用)/勤怠締め作業/経費精算
■人事労務
勤怠管理/社内ルールの改善・提案/各種書類対応/入退社手続き/採用候補者との面談調整/エージェントや求人媒体の更新業務
※将来的に、以下の業務もお任せする予定です。
既存スタッフのマネジメント/業務改善等
【やりがい】
■少数精鋭の企業のため、ビジネスのアーリーステージを経験できます。まだ未整備の部分もありますが、自ら組織を作り上げていきたい方にぴったりです。
■志の高いメンバーのみが集結した組織です。
■CxO、役員等とのコミュニケーションが多いポジションです。
■組織の枠組みを超えた仕事に関われ幅広い経験を積むことができます
応募要件
必須条件 |
【下記の要件を満たす方】 ■業務改善に取り組んだ経験 ■人事/経理/総務事務いずれかの経験 |
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歓迎する 経験 |
■新人教育に携わった経験 ■数名程度の組織のリーダーまたはサブリーダーの経験 ■マネジメント経験 |
求める人材 |
担当キャリアアドバイザーより
ご登録でさらに詳しい情報が聞けます!
チーム体制 | |
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メンバーの 平均 残業時間 |
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選考 プロセス |
応募詳細
雇用形態 | 正社員 |
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勤務地 | 東京都千代田区 |
勤務時間 |
10時〜18時30分 ※所定労働時間:7時間30分、休憩60分 |
年収 |
300万〜600万 ※月給:220,000円~、月額(基本給):220,000円~ ※経験、能力を考慮し面接後に決定 |
待遇・ 福利厚生 |
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 |
休日・休暇 | 土曜日 日曜日 祝祭日 慶弔休暇 年末年始 有給休暇 アニバーサリー休暇など※年間休日日数120日 |
この会社について
事業内容 | 中堅中小企業におけるM&A仲介 |
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設立 | 2018年 |
資本金 | 非公開 |
従業員数 | 50人 |
会社の特徴 |
■中堅中小企業の売上高において、全国全業種で、売上10億円超の会社が全体数の約9%※ですが、当社へ譲渡の相談を寄せる企業の事業規模は、売上10億円超が37%を占めています。 また事業承継であれば、業績は横ばいの会社が多い中、譲渡関心企業の63%が前年比で増収を達成し、95%が黒字企業です。 業績が好調な企業オーナーから、さらなる成長を目的とした相談を多く頂いております。 ■当社は、製造・建設・不動産・ヘルスケアに特化したM&A仲介会社です。 卓越した専門性を備えたアドバイザーが、事業拡大・成長・先行き不安・後継者問題の解決に対して、M&Aを活用した企業成長の支援を致します。 |