
求人情報詳細
【大阪勤務】サステナビリティ コンサルタント
- 英語を使う仕事
- 資格取得を応援
- 完全週休2日制
募集概要
企業名 | BIG4アドバイザリーファーム |
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ポジション | 【大阪勤務】サステナビリティ コンサルタント |
年収 |
※【賞与】年3回、【昇格】(能力査定の上)有 |
募集背景 |
■これまでも関西リスクアドバイザリーにおいてサステナビリティ案件のサービスを実施していましたが、2024年4月よりサステナビリティチームが新設され、体制を強化していきたいと考えています。 ■そのため、サステナビリティ領域の専門知見があり、即戦略としてご活躍いただける方を前提に、募集をいたします。 |
JOB-No. | 307868 |
仕事の内容
機関投資家を始めとするステークホルダーからの企業に対するサステナビリティに関する取り組み・開示要請が高まる中、グローバルで非財務情報開示の制度化の動きが加速しており、日本も例外ではありません。
企業においては、非財務情報開示への対応を行う中で、サステナビリティに関する情報収集等の業務プロセスやシステム対応などが必要となってきており、コンサルティングへの期待値も高まっています。
関西リスクアドバイザリーでは、ALL Deloitteのネットワークやノウハウを活用し、様々な専門家と連携しながら、関西エリアのグローバル企業を中心にサステナビリティ領域のアドバイザリーサービスを提供しています。
サステナビリティ情報開示に関する法規制への対応はもとより、サステナビリティに関するグループ戦略やポリシーの策定、これらを支える業務・システム構築など、企業のコーポレート機能としての取り組みを支援することにより、企業のサステナビリティ経営の高度化に貢献していきます。
【プロジェクト例】
■サステナビリティ情報開示対応アドバイザリー
・欧州CSRD開示対応
・ISSB/SSBJサステナビリティ開示対応
・TCFD開示対応
・TNFD開示対応
・ESG評価機関の評価向上支援
・温室効果ガス排出量に関する実績算定・目標設定の高度化支援
■サステナビリティ戦略立案/業務・システム構築アドバイザリー
・サステナビリティ経営に関する長期ビジョン・目標立案
・中長期目線の競争優位性に資するマテリアリティ分析
・人権デューデリジェンス対応支援
・サステナビリティデータ収集に関する業務プロセス構想策定(内部統制や保証準備対応含む)
・サステナビリティデータ収集に関するシステム構想策定
応募要件
必須条件 |
【下記の要件を満たす方】 ■以下いずれかのご経験をお持ちであること ・コンサルティングファームにおけるサステナビリティ領域のコンサルティング経験 ・プライム上場企業またはそれに相当する企業におけるサステナビリティ関連業務の経験 |
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歓迎する 経験 |
■上記のプロジェクト例に関連する業務経験または同等の専門知識をお持ちの方 ■必須ではありませんが、ビジネスレベルの英語力をお持ちの方を歓迎します |
求める人材 |
■コミュニケーション能力 ■プレゼンテーション能力 ■論理的思考力 ■ビジネス文書(コンサルティング提案書や報告書を想定)作成能力 |
担当キャリアアドバイザーより
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チーム体制 |
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メンバーの 平均 残業時間 |
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選考 プロセス |
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応募詳細
雇用形態 | 正社員 |
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勤務地 | 大阪府 |
勤務時間 |
9時30分〜17時30分 ※休憩1時間 |
年収 |
※【賞与】年3回、【昇格】(能力査定の上)有 |
待遇・ 福利厚生 |
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 企業年金基金 確定拠出年金 総合福祉団体定期保険 定期健康診断 |
休日・休暇 | 土曜日 日曜日 祝祭日 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 育児、介護休暇など |
この会社について
事業内容 |
■アカウンティング&インターナルコントロール ■サイバー ■ストラテジックリスク ■レギュラトリー |
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設立 | 2003年 |
資本金 | 10,000万 |
従業員数 | 2791人 |
会社の特徴 | クライアントが適切にリスクテイクし、的確に経営上の課題に対応するためのサービスを幅広く提供することで、クライアントの持続的な成長に貢献します。また、それを実践するために、クライアントの経営課題を解決する社会全体の基盤である「専門家の社会インフラ」となることを使命としています。 |