AIソリューション展開スタートアップ の求人情報詳細

【AI Solutions事業部】フィールドセールスマネージャー

  • マネジメント
  • 残業月30時間以内
  • 資格取得を応援
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上

募集概要

企業名 AIソリューション展開スタートアップ
ポジション 【AI Solutions事業部】フィールドセールスマネージャー
年収 1000万〜2000万
※インセンティブ制度あり
募集背景 業容拡大による増員
JOB-No. 307916

仕事の内容

AI Solutions事業部のフィールドセールスマネージャーとして、自社LLMや音声認識などのAI技術や機械学習、Web3、ブロックチェーン、分散コンピューティングなどの幅広いデジタル技術を活用したソリューションをエンタープライズ向けに提案し、全社AI化の推進・1売上目標達成に向けたセールス全般・目標達成に必要なチームの組成・マネジメントをプレイングマネージャーとして担当いただきます

■エンタープライズ顧客開拓の戦略立案
■エンタープライズ顧客へのソリューション提案やコンサルティング
■既存顧客に対するアップセル、クロスセルの提案

【やりがい・魅力】
■SO付与制度あり
■業績連動型のインセンティブあり
■組織創りやマネジメントのキャリアを構築できます
■弊社の最新技術を活用することができます
■AI(音声・自然言語)に関する需要性の高い知見を得ることができます
■立ち上げ段階としての、アグレッシブさと仕組みを創る経験や面白さを得ることができます

応募要件

必須条件 【下記の要件を満たす方】
■受託開発/アライアンスをマネージャーもしくはリーダーとして推進した経験
■エンタープライズセールスとしての優れた営業実績
■AIに関する豊富な知見
■2-3名以上のマネジメント経験
■顧客に対する高いソリューション能力とコミュニケーション力(課題発見、施策立案、推進に関する具体的な経験、顧客課題抽出など)
歓迎する
経験
■大企業のCXOレイヤーとのコミュニケーションスキル
■デジタル関連のプロジェクトマネジメント経験
■経営層・役職者層に対する営業経験
■SFAを用いた営業活動のご経験
■ワークプラニンング力/セルフマネジメント力
■AIの高度な知識
■予算等の目標遂行経験
■企業アライアンス構築経験
■新規サービスの企画、開発、運営、マネタイズ経験
■コンサルティングファームでのコンサルティング経験
■IT企業での受託案件の提案営業経験BtoB、SaaSビジネスにおけるフィールドセールス経験
求める人材 ■起業家マインド、メンタルタフネス、自責思考/オーナーシップ
■AIソリューションに関する豊富な知見をお持ちの方
■コンサルティングから要件定義、デリバリー、運用に至るまでのBtoB営業としての十分なソリューション営業に関する実績をお持ちの方
■大企業のCXO・部長レイヤーとのコミュニケーション経験が豊富な方
■セールス組織のマネジメント経験がある方
■地頭がよく、かつ目標達成に向けて泥臭いことまで当たり前のように実行できる方
■ベンチャーのスピード感、カオス感を楽しめる方

担当キャリアアドバイザーより

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チーム体制
メンバーの
平均
残業時間
選考
プロセス

応募詳細

雇用形態 正社員
勤務地 東京都港区
勤務時間 10時〜18時
※休憩1時間
年収 1000万〜2000万
※インセンティブ制度あり
待遇・
福利厚生
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 
休日・休暇 土曜日 日曜日 祝祭日 年末年始 夏期休暇 有給休暇 
※年間休日日数:125日

この会社について

事業内容 ■自動議事録ツール
■24時間365日無人対応なAIコールセンター
■オンライン会議での多言語コミュニケーションを可能にするAI通訳
■ノーコードエージェント生成プラットフォーム
■利用者のライフログを連携しデジタルクローンを生成するサービス
設立 2014年
資本金 559,671万
従業員数 100人
会社の特徴 ■2024年10月に東京証券取引所グロース市場への上場いたしました!
■P.A.I.の研究から生まれた高度なAI要素技術群を活用し、現在6000社以上の企業に導入が進んでいる会議自動文字起こしツール『AI GIJIROKU(AI議事録)』を中心に、24時間365日無人対応が可能な『AIコールセンター』、チャットオペレーターAIサポートシステム『Neo RMR』、オンライン会議での多言語コミュニケーションを可能にする『AI通訳』など、あらゆるビジネスに活用可能なAIソリューションを展開し、ローンチから約2年で国内トップシェアまで成長しました。
・テレワーク制度を導入しており、場所に縛られることなく、個々の業務内容に合わせた効率的な働き方ができます
・フレックス制度や時間単位有給制度を取り入れており、個々のライフスタイルに合わせ、プライベートの時間も有効に使えるよう調整が可能です