
求人情報詳細
WEBデザイナー|DXソリューション事業部(ECコンサルティングチーム)
- 残業月30時間以内
- 産休・育休取得実績あり
- 育児中の社員在籍中
- 完全週休2日制
- 交通費全額支給
- 社宅・家賃補助制度
- 年間休日120日以上
募集概要
企業名 | |
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ポジション | WEBデザイナー|DXソリューション事業部(ECコンサルティングチーム) |
年収 |
400万〜600万 ※ご経験とスキルに応じて相談可 ※上記金額には固定残業手当45時間分を含みます ※月給:286,886円~384,616円 ※固定残業手当45時間分含む |
募集背景 | 業界最大手の案件スタートによりWEBデザイナーを増員募集いたします。 |
JOB-No. | 308471 |
仕事の内容
【部署紹介】
当社の中核を担う部署です。
大手メーカーの認知拡大やECモールの売上向上の為の、企画・Webデザイン・EC運用・数値分析を網羅的行います。
管掌役員、マネージャーともに30代の若手が活躍する環境です。
【メイン業務】
・Webデザイン制作 (サイトUIデザイン・実装対応 |バナークリエイティブ制作|LP制作)
・制作物のアクション率等を分析し、更なる改善策のご提案
・同梱物、リーフレット、パッケージ等のデザイン
・社内外デザイナーとの連携、一部進行管理
※基本的にEC領域でのWebデザインがメインとなります。
【ご希望と適性によりお任せしたい業務】
①企画提案
・クライアントの売上/利益拡大に向けたEC企画・改善策の立案
・課題、方向性のヒアリング
・改善施策の実施
②EC運用
・各種通販ECサイトの運用代行 (主に各種ECモール・ASPカート上でのサポートとなります)
・商品データ登録 / ツール連携対応
・広告運用 or 広告代理店・メディア折衝
【使用ツール】
illustrator、Photoshop、XD、Figma、CAMBER、Sketch、
FutureShop、ecforce、MakeShop、Shopify、RMS、ストアクリエイター、セラーセントラル など
【ポジションの魅力】
業務は縦割りではなく、幅を制限しておりませんので、
・クリエイティブの効果検証まで出来る、市場価値の高いデザイナーになりたい。
・大手ナショクラメーカー様のご支援を通して、更なるスキルアップを目指したい。
・上流から下流までの業務を理解したうえでデザインに落とし込みたい
・30名以上の大規模なチームの中で、デザイナー陣へのディレクションスキル磨き上げたい。
など、デザイナーとしてさらなる成長を求める方にはぴったりの環境です。
応募要件
必須条件 |
・Photoshop/illustratorなどでのWebクリエイティブ制作経験 ※ポートフォリオのご提出が必須となります |
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歓迎する 経験 |
・HTML/CSS等のコーディングスキル ・GAや分析ツール等のご知見 ・ECモールやASPカートのご知見 |
求める人材 |
・常にスピードと品質の両軸を意識しながら、クリエイティブを通してクライアント様の利益最大化を追求いただける方 ・社内外問わず、複数名と円滑に業務を連携~進行いただける方 ・常に業界トレンドをキャッチアップいただき、最も効果的なデザイン訴求を日々追求いただける方 |
担当キャリアアドバイザーより
ご登録でさらに詳しい情報が聞けます!
チーム体制 |
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メンバーの 平均 残業時間 |
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選考 プロセス |
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応募詳細
雇用形態 | 正社員 |
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勤務地 | 東京都渋谷区 |
勤務時間 |
9時〜18時15分 ※実働8時間/休憩1時間15分 ※月平均残業時間:25.5時間 |
年収 |
400万〜600万 ※ご経験とスキルに応じて相談可 ※上記金額には固定残業手当45時間分を含みます ※月給:286,886円~384,616円 ※固定残業手当45時間分含む |
待遇・ 福利厚生 |
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 |
休日・休暇 |
土曜日 日曜日 祝祭日 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 特別休暇(結婚・配偶者の出産・忌引)・生理休暇・産前産後休業、育児休業(取得率100% 復帰率100%)・介護休業 ※年間休日日数:120日以上 |
この会社について
事業内容 | ■ECおよび店頭販売(自社商品、ライセンス)、ECコンサル、デジタルマーケティング、AIシステム開発、人材事業 |
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設立 | 2005年 |
資本金 | 7,900万 |
従業員数 | 213人 |
会社の特徴 |
■堅実な経営:BtoCのEC販売事業で培った実績とデータを元にBtoBのECコンサルを、EC販売とECコンサルをより成長させるためのAI事業を、EC業界の人手不足を解決するための人材事業といったように、すべての事業が一貫性を持って成り立っております。強みを活かした事業展開を続ける堅実かつチャレンジングな企業です。 ■自社で展開するBtoCEC販売事業で得た400万人の顧客データを基に、ECプラットフォームで最適な運用テストを繰り返し行っています。そこから得られたビックデータをAI研究開発に用いて、BtoBのECコンサルティングに生かしていることが強みです。 ■海外展開:アメリカに連結子会社があり、中国においても業務提携企業により海外展開事業を支えております。 ■男女比5:5、中途採用比率80%、平均年齢30歳という職場で、有給取得率は75.9%と休みを取得しやすい環境です。 |