求人情報詳細

【ミッション】
スリーラインモデルにおける第3のラインの立場から会社の最適化を目指しています。経営目標を達成するという会社の至上命題を達成するための態勢や仕組みづくりを評価し助言を行うことで、会社の長期的発展を支える役割を担っています。

【具体的な業務】
■業務監査
・リスクベースによる内部監査の計画策定および実施等
・法令遵守および規程、マニュアル類等の整備ならびに運用確認
・業務の有効性・効率性の確認および助言
・代表取締役及び取締役会への監査結果報告
■J-SOX監査
・内部統制評価の計画立案、実施
・監査法人との協議及びコミュニケーション
・内部統制報告書の作成、プロセスの統制文書化支援および助言
・内部統制上の不備に関する改善状況のモニタリングとフォロー対応
■業法監査
・貸金業および割賦販売法に基づく内部監査計画の策定および実施等
【キャリアパス】
■海外企業を含む上場プライム企業グループにおける内部監査経験
■決済、金融領域という規制産業における内部監査経験
■組織体制の整備および運用ならびに構築経験
【やりがい・魅力】
■内部監査室はプライム上場企業である当社のグループ会社における内部監査機能を幅広く担っており、海外子会社を含む、上場会社のグループガバナンスの一環としての内部監査業務に携われる点が大きな魅力です。
■中期経営計画上3 ヵ年の営業利益 CAGR（年平均成長率）は 25%成長を目指しており、内部監査組織としても会社の成長にあわせた、組織体制の整備や構築に携わることができます。
■当社グループは事業成長と社員の自己実現を両立させるティール型組織を採用しており、マネージャーを撤廃するなどフラットな組織運営をしているからこそ、運用ルールの運用状況の検証のみならず、会社のフェーズを踏まえて何が最適かを思考し、組織パフォーマンスや品質の向上に資する示唆・助言を提供できるよう日々研鑽していく姿勢が求められます。上場後３年以上を経過しJSOX監査も本格化しており、今まで以上にレベルの高い内部監査が必要なフェーズになっており、これまでのご経験を発揮しつつ、やりがいや成長機会が豊富な環境にあります。