
求人情報詳細
プロジェクトマネージャー
- 業界経験者優遇
- マネジメント
- フレックス勤務
- 残業月30時間以内
- 資格取得を応援
- 完全週休2日制
- 交通費全額支給
- 年間休日120日以上
募集概要
企業名 | イノベーションファーム |
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ポジション | プロジェクトマネージャー |
年収 | 750万〜1100万 |
募集背景 | 業容拡大による増員 |
JOB-No. | 308969 |
仕事の内容
■概要
弊社が創発する新規事業の製品開発および、グループが受託するシステム開発におけるPM(プロジェクトマネージャー)をお任せします。
プロジェクト開発がスムーズに進むよう、適正な開発手法を使い分けて管理・推進をしていただきます。
【主なミッション】
・自社発新規事業および受託開発プロジェクトのPMとして、企画・要件定義からリリース、運用まで一貫してリードしていただきます。
・スマートホテルや介護サービス等、社会的インパクトの大きいプロダクト開発に携わるチャンスも豊富です。
・エンジニア、デザイナー、コンサルタントなど多様な専門家と連携し、最適な開発手法を選択・推進します。
■具体的には
・自社発新規事業の製品開発のPM(プロジェクトマネージャー)を務めます。
例として、スマートホテルサービスに係る製品開発(モバイルチェックイン等)、スマート介護サービスに係る製品開発(スマート介護記録等)などを担います。
・グループが受託するシステム開発におけるPM(プロジェクトマネージャー)を務めます。
例として、基幹システムの刷新、chatGPTの導入、その他新規事業に関わるシステム開発などを担います。
・お客様から依頼を受けるシステム開発を、適正な開発手法で使い分けて管理・推進・運用をしていただきます。
・自身の管轄するプロジェクトメンバーの管理を担います。
・顧客折衝やサービス改善提案/施策発案などを担っていただきます。
【このポジションの魅力】
・多様な領域・規模のプロジェクトを経験し、マルチなPMスキルを磨けます。
・新規事業の立ち上げや、先端技術(AI、IoT等)を活用した開発にチャレンジ可能。
・将来的には100名規模の組織運営や、役員へのキャリアアップも目指せます。
・年功序列にとらわれず、成果に応じて正当に評価・還元される環境です。
応募要件
必須条件 |
以下すべてを満たす方 ・PMまたはPLとして、開発~保守まで一貫して推進したご経験 ・業務部門・エンジニア双方と連携し、要件定義・設計をリードできる方 ・円滑なコミュニケーション力と推進力をお持ちの方 |
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歓迎する 経験 |
・大規模PJのPMや自社プロダクト開発に挑戦したい方 ・多様なバックグラウンドのメンバーと協働し、組織成長に貢献したい方 |
求める人材 |
担当キャリアアドバイザーより
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チーム体制 |
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メンバーの 平均 残業時間 |
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選考 プロセス |
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応募詳細
雇用形態 | 正社員 |
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勤務地 | 東京都渋谷区 |
勤務時間 |
10時〜19時 ※フレックスタイム制(コアタイム無) ※ただしプロジェクトにより異なる |
年収 | 750万〜1100万 |
待遇・ 福利厚生 |
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 確定拠出年金制度 |
休日・休暇 |
土曜日 日曜日 祝祭日 有給休暇 特別有給休暇(バースデイ休暇、結婚休暇、出産休暇あり) ※年間休日日数:125日以上 |
この会社について
事業内容 |
■コンサルティング事業 ■イノベーション事業 ■インベストメント事業 |
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設立 | 2014年 |
資本金 | 非公開 |
従業員数 | 370人 |
会社の特徴 |
■は、クライアントのイノベーションや変革を支援するとともに、自ら事業創出/共創を行うイノベーションファームです。ゆたかさを生み出すあらゆる革新のプラットフォームとして、新規事業創出やDX支援を強みに、コンサルティング/イノベーション/インベストメントの事業を展開しています。 ■「ゆたかな人生のきっかけを」を理念に掲げ、社員ひとりひとりにとってのゆたかな人生の実現に近づける会社として制度・環境づくりに取り組んでおり、Great Place to WorkRでは7年連続で「働きがいのある会社」として選出されています。 |