求人情報詳細
CFO領域コンサルタント
- USCPA全科目合格
- 英語を使う仕事
- 産休・育休取得実績あり
- 育児中の社員在籍中
- 完全週休2日制
- 交通費全額支給
- 年間休日120日以上
募集概要
| 企業名 | 【BIG4】大手監査法人 |
|---|---|
| ポジション | CFO領域コンサルタント |
| 年収 |
〜1500万 ※下限年収は、残業手当は含まない金額です。 ※マネジャー以上は深夜残業代のみ支給(管理監督者のため) ※残業は実績に応じて支給(固定残業手当無) |
| 募集背景 | |
| JOB-No. | 308589 |
仕事の内容
■CFOアドバイザリーとは?
CFOが抱える様々なビジネス課題に対して、戦略フェーズから業務変革に至るまで、実効性のあるサービスを提供しています。
最初は1~2案件をメインでご担当いただく予定です。
【会計コンサルタント】
■IFRS・USGAAP等の会計基準適用支援
■国内上場・海外(US等)上場の支援
■M&A後の会計基準・経理業務等の統合支援
■連結決算業務の構築支援
■決算早期化支援
■経理業務の効率化・高度化支援
■内部統制制度(JSOX・USSOX)の対応支援
【経営管理支援コンサルタント】
日本を代表する大手クライアントのFP&Aや財務ガバナンス、RHQ改革領域において、構想策定~実行支援までを担当いただきます。
例えば、「急速なグローバル化・事業成長に対応した財務経理機能の整備がおいついていない」「PBR・ROIC改善を支えるためにCFO機能(特にFP&A)を強化し、”数値の集計屋”から”経営参謀”へと役割の大きな転換を迫られている」等の課題に対し、下記例のような支援を実施します。
まずはプロジェクトの一員としてアサインされ、業務の一部をお任せしながら、覚えていただきます。ご経験やスキルを踏まえ、活かしやすいプロジェクトや、ご希望のプロジェクトへアサインします。
【CFOトランスフォーメーションコンサルタント】
■経理業務プロセス改革(BPR)
経理業務の現状分析やターゲットプロセス設計、改善施策の策定
SSC、CoE、BPOなどを含めたファンクション設計・実現化
■決算プロセス改革・高度化
決算の早期化・効率化、品質向上
将来的な決算自動化を見据えた構想策定
■経理DX(会計システム・ERP刷新および周辺システム統合)
ERP(SAP、Oracle等)を中心とした基幹システムの刷新
決算プラットフォームや周辺システムを含めた統合設計
■経営管理プラットフォーム(EPM)導入・高度化
予算編成、予実管理、シナリオ分析の仕組み構築
データドリブンな経営管理、管理会計プロセスの実現化
■AI・デジタル技術の活用による経理DX推進
AIを活用した経理問合せ対応、仕訳自動起票、予実差異分析などの効率化
経理業務を統括するAIエージェント構想の策定
応募要件
| 必須条件 |
【以下いずれかのご経験をお持ちの方】 ■USCPA全科目合格者 ■以下のいずれかの経験をお持ちで、会計や上場に関する専門性向上のへの意欲が高い方 ・事業会社の経理・財務部でのIFRS導入や新会計基準の会計系基準の適用業務経験 ・事業会社経理のCFO関連部署での上場準備プロジェクトへの参加経験 ・国内外子会社の買収・売却に関するプロジェクト参加経験 ■コンサルティング経験をお持ちの方 ・大手クライアント向けのコンサルティング、アドバイザリー経験 ■事業会社で以下の経験をお持ちの方 ・経理、経営企画業務 ・経営戦略策定、経営分析の経験 ・内部統制監査、原価計算、管理会計、経営改善等にかかわる業務 ・投融資サポートの経験 ・事業再生、撤退などの実務経験 ■日系グローバル企業で以下経験をお持ちの方 ・本社FP&A、事業FP&Aの経験 ・事業の収益改革の経験 ・海外赴任においてRHQの経験 ■財務ガバナンス、FP&A、RHQ改革などへの興味 ■コンサルティング会社、SIer、システムベンダーでの以下いずれか経験をお持ちの方 ・ERP、EPM、連結会計システム、原価計算システムなどの会計系システム導入プロジェクト関与経験(チームリーダー経験者優遇) ・上記会計系システム導入プロジェクトにおけるシステム化構想、システム計画策定などの経験 ・上記会計系システム導入プロジェクトにおける業務プロセス改善のコンサルティング、ToBe業務プロセス設計の経験 ■事業会社でのデータサイエンティスト・データ分析プラットフォーム構築のご経験をお持ちの方 |
|---|---|
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歓迎する 経験 |
これまでのご経験に沿って書類選考を行います。 |
| 求める人材 |
■コミュニケーション能力の高い方 ■ロジカル思考が得意な方 ■財務経理領域を中心に深堀されたい方 ■USCPA資格を取得し、財務経理領域への転職をご検討中の方 |
担当キャリアアドバイザーより
◆クライアントから信頼されることを最優先に◆
短期的な成果よりも、クライアントに誠実に向き合う姿勢を重視しています。
課題解決を通じて長期的な関係を築くことを使命とし、”信頼されるパートナー”として企業の持続的成長に寄与できる環境です。
KPMG Japanグループ各社と連携し、専門領域を越えた課題にもチームとして取り組む体制が整っています。
◆クロスアサイン制で広がる成長機会◆
特定業界に偏らず、幅広い業界・企業規模のプロジェクトを経験できるのが特徴です。
監査・アドバイザリー・デジタル・海外関連など多様なテーマに関与し、
会計の知識を軸に新しいチャレンジが可能。未経験からCFOアドバイザリーを志す方にも学びの機会が豊富です。
◆多様な人材が活躍できる柔軟な環境◆
コンサルタント約400名が在籍し、公認会計士やコンサル出身者だけでなく、事業会社で経理・財務を担っていたメンバーも多く活躍しています。
在宅勤務や時短勤務など柔軟な働き方も可能で、ライフステージに応じてキャリアを継続できる環境が整っています。
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| チーム体制 |
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|---|---|
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メンバーの 平均 残業時間 |
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選考 プロセス |
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応募詳細
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 勤務地 | 千代田区 |
| 勤務時間 |
9時15分〜17時15分 ※月平均残業時間:20~30時間 |
| 年収 |
〜1500万 ※下限年収は、残業手当は含まない金額です。 ※マネジャー以上は深夜残業代のみ支給(管理監督者のため) ※残業は実績に応じて支給(固定残業手当無) |
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待遇・ 福利厚生 |
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 |
| 休日・休暇 | 土曜日 日曜日 祝祭日 慶弔休暇 年末年始 有給休暇 創立記念日、リフレッシュ休暇、試験休暇、ボランティア活動休暇、裁判員休暇 |
この会社について
| 事業内容 | 全国主要都市に約5,400名の人員を擁し、監査や各種証明業務をはじめ、株式上場支援、財務関連アドバイザリーサービスなどを提供しています。 |
|---|---|
| 設立 | 2004年 |
| 資本金 | 300,000万 |
| 従業員数 | 7108人 |
| 会社の特徴 |
■金融業、製造・流通業、IT・メディア、官公庁、ヘルスケアなど業界特有のニーズに対応した専門性の高いサービスを提供する体制を有するとともに、4大国際会計事務所のメンバーファームとして、155ヶ国に拡がるネットワークを通じ、グローバルな視点からクライアントを支援しています。 ■法定基準を上回る育児・介護休業や短時間勤務制度など、職員が仕事と育児のバランスを保ちながら働き続けられる制度の拡充に努めています。 |